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Lustiges Kündigungsschreiben
Wichtig: Dieses Kündigungsschreiben dient nur der Unterhaltung und kann nicht als Vorlage genutzt werden. Formelle- und Musterkündigungsschreiben finden sich im Auswahlmenü links und über die Suchfunktion.
| Maria Mustermann Mustergasse 2 23456 Musterhausen |
Firma Musterstrasse 1 12345 Musterstadt |
Betreff: KündigungsschreibenSehr geehrter Herr XY, hiermit kündigen wir mit sofortiger Wirkung das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis. Ihre fristlose Kündigung liegt begründet in gleich mehreren Vorfällen, welche das Arbeitsverhältnis in der jüngsten Vergangenheit massiv belastet haben. Trotz mehrmaliger Verwarnungen kam es erneut zur Entwendung von Büromaterial. Ihnen dürfte inzwischen bekannt sein, dass es grundsätzlich nicht erlaubt ist, Arbeitsmaterial für private Zwecke zu nutzen und mit nach Hause zu nehmen, selbst dann nicht, wenn es ihrer Meinung zufolge „doch jeder macht". Bitte lassen Sie umgehend das Notebook, den Toilettenpapierspender, sowie den Massagesessel aus der Chefetage dem Hausmeister zukommen, der sich um alles Weitere kümmern wird. Das alkoholisierte Erscheinen am Arbeitsplatz kann von unserer Seite nicht länger geduldet werden, auch nicht an offensichtlich von Ihnen erfundenen Feiertagen wie dem „Tag des Caipirinhas". Die infolgedessen aufgetretenen Fehler durch Konzentrationsschwäche, die Beschädigung der Dienstfahrzeuge, sowie die uncharmante Einschätzung der Figur unserer Chefsekretärin werden für Sie noch ein unangenehmes Nachspiel haben. Es hat uns bestürzt zu hören, dass Sie Ihren nicht genehmigten Urlaub dennoch antreten haben. Aufgrund Ihrer Krankmeldung sind wir zunächst von Defiziten in ihrem Wohlbefinden ausgegangen. Ihre Botschaft an die Kollegen auf Twitter - „Schuftet ruhig, ihr blöden Vollpfosten!" – sowie das Bild von Ihnen am Strand von Koh Samui hat uns allerdings dann sehr überrascht. Ihrer Erklärung, dass die junge Dame, die mit Ihnen auf dem Bild zu sehen ist, Ihre Physiotherapeutin ist, die gerade medizinische Anwendungen vornimmt, konnten wir leider keinen Glauben schenken. Im Übrigen erreichten uns von unseren Mitarbeitern zahlreiche Beschwerden über Ihre Verstöße gegen die Kleiderordnung. Heiße Sommertage rechtfertigen in unserem Betrieb nicht das Tragen von Bademode oder den gänzlichen Verzicht auf Kleidung. Große Saunahandtücher gelten nicht als Kleidung, kleine erst recht nicht. Bitte bedenken Sie, dass eine Beleidigung Vorgesetzter auch dann verletzend und nicht hinnehmbar ist, wenn sie nicht ausgesprochen, sondern in Schriftform auf den Steiß tätowiert wurde. Ein Fehlverhalten dieser Art können wir nicht länger dulden und sehen keine weitere Grundlage für eine annehmbare Zusammenarbeit. Der Betriebsrat wurde informiert und hat der außerordentlichen Kündigung zugestimmt. Auf Wunsch lassen wir Ihnen auch gerne die umfangreiche Stellungnahme der Frauenbeauftragten zukommen. Wir wollten jedoch lieber keine Auszüge ihrer temperamentvollen und deftigen Anschuldigungen mit in die Kündigung schreiben. Ein Arbeitszeugnis senden wir Ihnen zu gegebener Zeit zu. Derzeit fehlen uns noch die Worte dafür. Wir wünschen Ihnen auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz alles Glück der Welt. Mit freundlichen Grüßen X.Y X Y |
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